சென்னை உயர் நீதிமன்றத்தில் காலியாக உள்ள நீதிபதி பணியிடங்களை சமூக நீதியைப் பின்பற்றி உடனடியாக நிரப்ப வேண்டும் என்றும், இல்லையெனில் வழக்குத் தொடரப்படும் என்றும் வழக்கறிஞர்கள் தெரிவித்துள்ளனர்.
காலிப் பணியிடங்களால் நீதித்துறையில் தொய்வு
சென்னை உயர் நீதிமன்ற வழக்கறிஞரும், பார் கவுன்சில் மூத்த உறுப்பினருமான எம். வேல்முருகன் தலைமையிலான வழக்கறிஞர்கள் குழு, சென்னை உயர் நீதிமன்ற வளாகத்தில் செய்தியாளர்களைச் சந்தித்தது. அப்போது அவர்கள் முன்வைத்த முக்கியத் தகவல்கள்:
- நீதிபதி பற்றாக்குறை: இந்தியா முழுவதும் 1,110 நீதிபதி பணியிடங்களில் 300 இடங்கள் காலியாக உள்ளன. குறிப்பாக, சென்னை மற்றும் மதுரை கிளைகளைச் சேர்த்து மொத்தமுள்ள 75 பணியிடங்களில் தற்போது 53 நீதிபதிகள் மட்டுமே பணியில் உள்ளனர்.
- மூன்றில் ஒரு பங்கு காலி: உயர் நீதிமன்றத்தில் மூன்றில் ஒரு பங்கு நீதிபதி பணியிடங்கள் காலியாக இருப்பதாகவும், வரும் மே மாதம் மூத்த நீதிபதி சுரேஷ்குமார் ஓய்வு பெற உள்ளதால் இந்தக் காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை மேலும் அதிகரிக்கும் என்றும் தெரிவித்தனர்.
பொதுமக்களின் நம்பிக்கை குறையும் அபாயம்
“ஒரு வழக்கை மீண்டும் பட்டியலிடுவதற்கே (Listing) பெரும் சிரமம் நிலவுகிறது. நீதிபதிகள் பற்றாக்குறையினால் நீதித்துறையில் மிகப்பெரிய தேக்கம் ஏற்பட்டுள்ளது. இது பொதுமக்கள் மத்தியில் நீதித்துறை மீதான நம்பிக்கையைக் குறைக்கும்” என்று வேல்முருகன் வேதனை தெரிவித்தார். ஏற்கனவே 24 பேர் கொண்ட பட்டியல் அனுப்பப்பட்டும், மத்திய அரசு இதுவரை எந்த முடிவும் எடுக்காதது நீதி வழங்கலில் பெரும் தொய்வை ஏற்படுத்தியுள்ளதாகக் குற்றம் சாட்டினார்.
சமூக நீதிக்கான கோரிக்கை
நீதிபதி பணியிடங்களை நிரப்பும்போது சமூக நீதி (Social Justice) முறையாகப் பின்பற்றப்பட வேண்டும் என்று வழக்கறிஞர்கள் குழு வலியுறுத்தியுள்ளது.
- மனு தாக்கல்: இது குறித்துக் குடியரசுத் தலைவர், மத்திய அரசு மற்றும் சட்டத்துறை அமைச்சகத்திற்குச் சென்னை உயர் நீதிமன்ற வழக்கறிஞர்கள் சார்பில் கையெழுத்திட்ட மனு அனுப்பப்பட்டுள்ளது.
- அடுத்தகட்ட நடவடிக்கை: மத்திய அரசு உரிய நடவடிக்கை எடுக்கத் தவறினால், இது தொடர்பாக அடுத்தகட்டமாக நீதிமன்றத்தில் வழக்குத் தொடரத் திட்டமிட்டுள்ளதாகவும் அவர்கள் எச்சரித்துள்ளனர்.
நீதித்துறை ஜனநாயகத்தின் அடிநாதமாகக் கருதப்படுகிறது. அத்தகைய துறையில் நிலவும் நீண்டகாலப் பணியிடக் காலியிடங்கள், சாமானிய மக்களின் நீதி பெறும் உரிமையைப் பாதிக்கின்றன. சமூகப் பின்னணிகளை உள்ளடக்கிய பிரதிநிதித்துவத்துடன் இந்தப் பணியிடங்கள் நிரப்பப்படுவது, நீதித்துறையின் நம்பகத்தன்மையை மேலும் வலுப்படுத்தும்.
